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綏化熱電公司:以“家文化”凝聚“幸福+”
來源:綏化熱電公司
作者:趙思明
日期:2024-11-07

本網(wǎng)訊 近日,從中華全國總工會傳來喜訊,綏化熱電公司檢修部工會榮獲“全國模范職工小家”稱號。

該公司緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展任務(wù),積極打造團(tuán)結(jié)和諧的“家文化”,以“圍繞中心工作,凝聚一線職工”為工作重點,廣泛聽取職工意見和建議,通過民主討論、表決通過等方式,積極開展合理化建議征集活動,鼓勵職工建言獻(xiàn)策,營造濃厚的“民主小家”氛圍,成為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要力量。

該公司始終把建“家”活動與班組建設(shè)結(jié)合起來,班組長、技術(shù)骨干等利用班前班后會契機(jī),常態(tài)化開展設(shè)備典型案例分析,講解安全警示案例、傳授技能知識,增強(qiáng)了職工精細(xì)化維護(hù)、現(xiàn)場故障排查、突發(fā)事件應(yīng)對處理等能力,搭建職工不斷學(xué)習(xí)、主動創(chuàng)新、自我提升的平臺,全員安全管理和專業(yè)技能穩(wěn)步提升。

該公司開展“深化職工思想引領(lǐng)”“加強(qiáng)組織建設(shè)”“引導(dǎo)廣大職工投身中心工作”等系列活動,摸清職工所急所盼和發(fā)展愿望,定期組織健身運(yùn)動、球類比賽、趣味游戲等集體活動,引導(dǎo)職工在安全生產(chǎn)、深化改革、保暖保供、提質(zhì)增效等方面開拓創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)作為,展現(xiàn)出新時代大唐人的良好風(fēng)貌。


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